Corporate Doula Services
Investeer in je zwangere medewerkers. Behoud je talent.
Waarom Professionele Zwangerschapsbegeleiding?
De cijfers liegen er niet om:
Vrouwen die goede begeleiding ontvangen tijdens zwangerschap en postpartum keren sneller en gemotiveerder terug naar werk
Bedrijven die investeren in moederschapsondersteuning zien significant hogere retentiepercentages
Een positieve zwangerschapservaring versterkt loyaliteit en betrokkenheid
De Uitdaging voor Corporate Vrouwen
Ambitieuze, werkende vrouwen staan voor unieke uitdagingen tijdens zwangerschap:
De drive om door te werken ondanks zwangerschapskwalen
Hoge verwachtingen aan zichzelf en angst om achter te blijven
Zorgen over carrièreimpact en terugkeer naar werk
Gebrek aan tijd voor standaard zwangerschapscursussen
Behoefte aan professionele, evidence-based begeleiding
De kosten van niets doen
Wat kost het verlies van een getalenteerde medewerker?
Recruitment kosten: 30-50% van jaarsalaris
Onboarding en training nieuwe medewerker: 6-12 maanden productiviteitsverlies
Verlies van kennis, netwerk en teamdynamiek
Impact op teammoraal en werkdruk collega's
Reputatieschade als employer
Wat levert investering op?
Behoud van waardevol talent en kennis
Snellere en effectievere terugkeer naar werk
Verhoogde loyaliteit en betrokkenheid
Positieve reputatie als employer of choice
Aantrekkelijker voor divers talent
Wanneer een getalenteerde medewerker zwanger wordt, staat jouw organisatie voor een cruciale keuze: investeren in haar welzijn en soepele terugkeer, of het risico lopen waardevol talent te verliezen.
Corporate doula diensten
-
Basis Corporate Programma
Voor bedrijven met 250-500 medewerkers
Geef uw zwangere medewerkers de professionele begeleiding die ze verdienen. Met 4 online groepscursussen per jaar bied ik flexibele, evidence-based voorbereiding op zwangerschap, bevalling en terugkeer naar werk. Afgestemd op drukke werkschema's, zonder concessies aan kwaliteit.
Inclusief:
4 online groepscursussen per jaar (4-6 deelnemers)
Digitaal cursusmateriaal en templates
E-mail support voor deelnemers
Optioneel: Individuele 1-op-1 cursussen en executive doula trajecten
Minimale afname: 4 cursussen/jaar
-
Premium Corporate Programma
Voor bedrijven met 500-1.000 medewerkers
Investeer strategisch in uw talent met ons premium programma. Naast 8 groepscursussen per jaar bied ik 2-3 individuele doula trajecten voor key positions, HR-workshops en kwartaalrapportages. Zo behoud je waardevol talent en meet je direct de impact.
Inclusief:
8 online groepscursussen per jaar
2-3 individuele doula trajecten voor key positions
Jaarlijkse HR & management workshop
Kwartaalrapportage en evaluatie
Optioneel: Extra trajecten, on-site cursussen, maatwerk workshops
Minimale afname: 8 cursussen/jaar
-
Enterprise Programma
Voor bedrijven met 1.000+ medewerkers
Het complete moederschapsprogramma voor grote organisaties. Met 12+ groepscursussen, 5+ doula trajecten, kwartaaltrainingen voor leidinggevenden en dedicated HR-support word je een echte family-friendly employer. Inclusief ROI-rapportage en toegang tot online platform.
Inclusief:
12+ online groepscursussen per jaar
5+ individuele doula trajecten
Kwartaaltrainingen voor leidinggevenden
Dedicated HR support en maandelijkse check-ins
Jaarlijkse ROI-rapportage
Optioneel: Onbeperkte 1-op-1 cursussen, internationale uitrol, partners programma
Minimale afname: 12 cursussen/jaar
Staat het juiste pakket voor jullie organisatie er niet tussen, bijvoorbeeld omdat jullie een kleinere organisatie zijn of behoefte hebben aan een andere invulling? Geen probleem. Ik denk graag mee in maatwerk: van een losse sessie of workshop tot een compact traject of aanvullende ondersteuning rondom zwangerschap, bevalling en terugkeer naar werk.
Deel kort jullie context en wensen, dan maak ik een voorstel dat past bij jullie medewerkers én jullie beleid.